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Praktikant*in im Bereich Organisations- und Personalentwicklung

  • Bundesverwaltung
  • 10179 Berlin, Paula-Thiede-Ufer 10, ver.di Bundesverwaltung
  • Präsenz / Mobil
  • Voll/Teilzeit
  • Publiziert: 17.06.2026
  • Befristet
  • Kennziffer: 817
Praktikant*in im Bereich Organisations- und Personalentwicklung, 1. Bild

Wir sind ver.di!

Gemeinsam Zukunft gestalten – mit ver.di!
Rund 1,9 Millionen Menschen aus über 1.000 privaten und öffentlichen Dienstleistungsberufen haben sich in ver.di zusammengeschlossen. Als eine der größten freien Gewerkschaften weltweit kämpfen wir für ihre Interessen – in Tarifverhandlungen, in den Betrieben, in den Dienststellen und gegenüber politisch Verantwortlichen.
Ob im Krankenhaus, im Einzelhandel, bei der Post, im Theater oder in der öffentlichen Verwaltung: Haupt- und Ehrenamtliche von ver.di stehen Seite an Seite für faire Löhne, sichere Jobs und bessere Arbeitsbedingungen.
 
Bereit, etwas zu bewegen? Sei dabei!
Mehr über das Arbeiten bei ver.di erfährst du unter:
https://www.verdi.de/ueber-uns/karriere-bei-ver-di/arbeiten-bei-verdi
 

Wir bieten die Möglichkeit eines Praktikums von drei bis sechs Monaten im Strategischen Recruiting im Bereich Organisations- und Personalentwicklung in der ver.di Bundesverwaltung in Voll- oder Teilzeit am Standort Berlin (frühester Start 1.9.2026). 

Der Bereich OPE verantwortet die strategische Personal- und Organisationsentwicklung, das Recruiting für zentrale Nachwuchsprogramme sowie die Weiterentwicklung moderner und digitaler Recruiting-Prozesse.

Als Teammitglied bist du zuständig für:

  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Strategie 
  • Analyse von Zielgruppen, Bewerber*innenmärkten und Recruiting-Kennzahlen (KPIs) 
  • Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen 
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Anwendung von Eignungsdiagnostik 
  • Mitarbeit bei Projekten zur Digitalisierung und Standardisierung von Recruiting-Prozessen 
  • Ableitung von Handlungsempfehlungen auf Basis von Daten und Analysen 
  • Ergänzend Einblicke in operative Recruiting-Prozesse

 

Das bringst du mit:

  • Studium im Bereich Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalmanagement, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, oder vergleichbar 
  • Starkes Interesse an strategischer Personalgewinnung und -entwicklung
  • Analytisches Denkvermögen und Freude an konzeptioneller Arbeit 
  • Kreativität bei der Entwicklung neuer Recruiting-Ansätze 
  • Interesse an Arbeit in einer politischen Organisation 
  • Sicherer Umgang mit MS Office; erste Erfahrungen mit Recruiting-Tools oder Social Media sind von Vorteil

 

Das bieten wir an:

  • Einblicke in die strategische Weiterentwicklung der Personalgewinnung einer großen gesellschaftlichen Organisation 
  • Mitarbeit an zukunftsrelevanten Themen wie Employer Branding, Talentgewinnung und HR-Digitalisierung
  • Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und an Projekten mitzuwirken
  • Gute Arbeit in einer sinnstiftenden Organisation
  • Ein spannendes Praktikum
  • Ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team
  • Gute Arbeitsbedingungen und Vereinbarkeit mit deinem Studium darunter
    • Möglichkeit zur mobilen Arbeit
    • Gleitzeit  
  • Eine angemessene marktübliche Aufwandsentschädigung
  • Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
 
Weitere Informationen zu den Arbeitsbedingungen bei ver.di findest Du unter:
https://www.verdi.de/ueber-uns/karriere-bei-ver-di/++co++7eb83250-0ea6-11ef-a9f6-49a8b819d598

Ablauf der Bewerbung und Dein Draht zu uns

Wir schätzen die Vielfalt in der Arbeitswelt und setzen uns für die Erhöhung des Anteils von Kolleg*innen mit Einwanderungsbiografien/Migrationshintergrund ein. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichgestellte werden bei entsprechender gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. 
Falls du für das Bewerbungsgespräch spezifische Unterstützung benötigst, lass es uns im Bewerbungsformular im Feld „Was du uns noch mitteilen möchtest“ wissen. Du kannst uns im Formular auch mitteilen, mit welchem Namen und welchen Pronomen du angesprochen werden möchtest. Selbstverständlich behandeln wir alle Angaben vertraulich. Bitte verzichte auf das Zusenden und Hochladen von Fotos.