Gewerkschaftssekretär*in im Projekt Zukunft der Mitgliedergewinnung (befristet)
Wir sind ver.di!
7.2.5 - Gewerkschaftssekretär*in mit konzeptionellen Aufgaben
Als Teammitglied bist du zuständig für:
Die Projektstelle arbeitet im Rahmen der "Zukunft der Mitgliedergewinnung/kollektive Betriebs- und Tarifarbeit-Werkstatt" (ZdM-KBTA-Werkstatt) insbesondere an folgenden Aufgabenschwerpunkten:
- Begleitung von Bezirken, Fachbereichen und Tarifkommissionen bei der Vorbereitung, Konkretisierung und Umsetzung einer Wirkungsstreikplanung
- Unterstützung der Bezirke Frankfurt am Main und Region sowie Mittelhessen in Kooperation mit dem Landesbezirk Hessen bei der Wirkungsstreikplanung für die Tarifrunde im öffentlichen Dienst
- Beratung und Begleitung beim strategischen Einsatz zusätzlicher Organizing-Kapazitäten im Rahmen betrieblicher und tarifpolitischer Planungen
- Entwicklung, inhaltliche Vorbereitung, Pilotierung und Auswertung extern unterstützter Ansprache- und Sondereinsätze in betrieblichen Einsatzszenarien außerhalb von Erschließungs- und Tarifkampagnen
- Identifikation von Betrieben und betrieblichen Konstellationen mit akutem Mitgliedergewinnungspotenzial, in denen neue Ansprache- und Einsatzszenarien erprobt werden können
- praktische Begleitung und Auswertung betrieblicher Sondereinsätze mit externen Dienstleistern
- systematische Aufbereitung der gewonnenen Erfahrungen für die weitere Werkzeug- und Strategieentwicklung der ZdM-KBTA-Werkstatt
- Rückkopplung der Erkenntnisse in die Beratung von Fachbereichen, Bezirken und betreuenden Gewerkschaftssekretär*innen
- Mitwirkung an der Dokumentation, Auswertung und Berichterstattung zu den durchgeführten Projektumsetzungen im Rahmen der bestehenden Projektstruktur
Das bringst du mit:
Gesucht wird eine Kollegin/ein Kollege mit sehr guten Kenntnissen in der praktischen gewerkschaftlichen Mitgliedergewinnung, Erfahrungen in betrieblicher Aktivierungsarbeit, tarifpolitischen Auseinandersetzungen und Organizing-Prozessen sowie der Fähigkeit, komplexe betriebliche und organisationspolitische Konstellationen strategisch zu bearbeiten.
Mit folgenden Kompetenzen bringst du dich ein:
- Vertiefte fach- und organisationspolitische Kenntnisse in den Aufgabengebieten, erworben durch eine abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens 3 Jahren und Zusatzqualifikationen oder eine abgeschlossene akademische Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung.
- Erwartet werden außerdem:
- ver.di-spezifische, gewerkschaftliche, zielgruppenbezogene, rechtliche, sprachliche verwaltungsbezogene, politische, wirtschaftswissenschaftliche und Kommunikationskenntnisse.
- fachliche Erfahrungen in der Praxis
- gute methodische Fähigkeiten und gute Kenntnisse verschiedener Soft- und Hardware
- Kommunikationsfähigkeit
- Kooperationsfähigkeit
- Kritik- und Konfliktfähigkeit
- Kreativität
- Selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung komplexer Aufgabengebiete
- Offenheit für die Anliegen der (potentiellen) Mitglieder
Das bieten wir an:
- Gute Arbeit in einer sinnstiftenden Organisation
- ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team
- gute Arbeitsbedingungen zum Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben, darunter:
- 38 Stunden-Woche mit Arbeitszeiterfassung und Arbeitszeitkonto
- Konkurrenzfähige Tarifvergütung mit 13 Monatsgehalt und Urlaubsgeld
- 33 Tage Urlaub im Jahr
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Gleitzeit
- umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
- Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Sozial- und Vorsorgeleistung
- gute Kantine mit abwechslungsreichem Angebot
Ablauf der Bewerbung und Dein Draht zu uns
